私の学校では、不登校の人たちがけっこういます。私は、部活で先輩からいじめられていた事があり、授業中も先生から暴言を吐かれたりするなど、不登校・自殺寸前でした。ですが、先生も信頼していた友達も誰も助けてくれず、わたしは絶望していました。そんなときに、唯一私の話を信じてくれたのが、スクールカウンセラーさんです。当時行き詰っていた私の言うことを、信じてくれました。なので、話を聞くことから始めたほうがい...

空調。
気温(室温)は自分では調節不可だから。

上記、対策はもちろんのこと。各自でコントロールできない部分に気を配ります。(特支だから？)

来年ではなく例年でした。

バスケ部はどうしても接触がつきもの

またこのようなコロナ騒動が来たらまた時期をずらすのか疑問。
それよりもオンライン教育を。
日本が世界と比較してこんなにも遅れた国だとは思わなかった

本来新学期に一斉に指導する予定でしたが、現在のような状況によりまだわかりません。

とにかくあるのが当たり前にしないとダメなのでは

仕事したいのに、話しかけてくる人。残業当たり前という概念からか。早く仕事して、帰りましょうよ。

夏休みは一定期間有給休暇をとれます。それでも仕事があり、なかなかとれないのが現状です。こんな中で、変形労働時間制をやってもあまり意味がないです。それよりも残業時間の手当てをだすか、給与を上げるかしないと、ブラックのままです。朝７時すぎから夜１０時、遅いときには日を跨ぐこともありますから、、

夏期特休は必ず取得&年休も出さないと、動向表が差し戻されてしまうから。(休みが少ないという理由で差し戻す管理職がおり、差し戻された経験あり。)